上班 被 扣 錢、扣薪申訴、員工懲處辦法在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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上班 被 扣 錢在員工犯錯預扣工資可以嗎？ - Workforce勞動力量的討論與評價
依照勞基法第26條規定，雇主不得預扣勞工工資作為違約金或賠償費用，再參考過去勞動部的解釋，這邊說的「預扣工資」是指在違約、賠償等事實還沒發生前，或 ...
上班 被 扣 錢在員工犯錯，老闆可以扣薪嗎？ - 518熊班的討論與評價
首先，雇主不能預設員工未來會出包，就預先扣發薪資當作違約金或賠償費用來預防還沒發生的損害(依勞基法§26規定)，違者可處2至100萬元！即便員工犯錯，但 ...
上班 被 扣 錢在用扣薪水管員工，要小心違法！ 下集｜YES123法律避雷針的討論與評價
老闆開了間早餐店，發現員工上班時常常遲到或偷懶，甚至打破餐具或被客人投訴，讓他頭痛不已... 可以規定「1個月遲到超過5次要罰錢」嗎？
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上班 被 扣 錢在員工表現不佳，能不能扣薪、罰款或降職？｜律師談吉他的討論與評價
依照勞基法第26條，雇主不得「預扣」勞工的工資當作違約金或賠償的費用。預扣的意思是指，你不能像租屋收押金一樣，事先扣一筆像是違約保證金的東西，來 ...
上班 被 扣 錢在雇主懲處違規勞工扣罰工資可行嗎？ - 104職場力的討論與評價
雇主有權這麼做嗎？ 如果雇主透過單方制訂的員工獎懲或勤惰管理辦法，明定違規勞工扣薪處罰的項目與金額，是否也可以拘束 ...
上班 被 扣 錢在工作被扣錢 - 心情板 | Dcard的討論與評價
... 如果是你們還做嗎⋯ 都還沒領薪水就被扣錢：） 雖然上網查了是違反勞基法但我覺得投訴也沒什麼屁用吧真的超尬我在這之前完全不知道做錯要罰錢沒人 ...
上班 被 扣 錢在老闆懲戒手段扣薪是否合法？ | 1號課堂| 遠見雜誌的討論與評價
我們剛剛講《勞基法》第26條，禁止雇主以預扣工資的方式作為違約金或損害賠償。但是如果是勞工違反了工作規則，法院認為雇主為了維持職場秩序，有權利對 ...
上班 被 扣 錢在員工造成公司的損失，是否可以逕行扣薪及記大過懲戒？ - 今周刊的討論與評價
這是一個錯誤的概念，勞動契約只針對勞基法上的『權利義務』做規範，但針對工作的內容其實是沒有著墨太多的，因此明確的職務說明書才是建構管理機制的 ...
上班 被 扣 錢在員工犯錯，公司其實不能預扣薪水 - 關鍵評論網的討論與評價
因工作的錯誤而致企業受損，企業是否可以向員工求償，這答案一定是肯定的。 但這是從民法的角度出發，勞動基準法中有一款天條，那就是「預扣工資之 ...
上班 被 扣 錢在[求助]被公司扣薪水.... - Mobile01的討論與評價
請教一下各位大大,小弟從事印刷美編方面的工作,最近有個印刷案件在打樣的階段..疏忽掉一個細節, ... 我覺的蠻正常的你怕被扣薪水公司也怕你做不好被扣款客戶也跑掉.