提早半小時上班算加班嗎、改 上班時間、勞基法提早下班在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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提早半小時上班算加班嗎在公司要求提早上班，未配合還要被扣薪水?真的嗎？ - 資訊分享的討論與評價
雇主若是要求提早到班，具有工作義務性質的時間，都算是工作時間，所以早到應給加班費，或是提早下班。 而上班前的會議若是受到雇主要求召開，就算工作 ...
提早半小時上班算加班嗎在早到或遲退算是加班嗎？ 律師：公司要負責拿出證據 - 雲論的討論與評價
大明為了自己方便，特意提早到公司上班，也為了運動較晚下班。 ... 沒要求大明加班，大明因為個人方便，自願提早上班、延遲下班，怎麼能夠算加班？
提早半小時上班算加班嗎在08:30上班，可是8點進公司打卡會有事嗎?- - 1111社群討論區的討論與評價
如果貴公司沒有採取以上制度，提早上班須先確認是否為加班，加班通常需要 ... 爰此，員工上午提早到半小時至公司打卡，如無符合前述說明之情事者，亦 ...
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提早半小時上班算加班嗎在雇主要求提早10分鐘前到職，並開始上班，是否違反勞基法的討論與評價
商店營業前準備、待命及值班時間、上班前的早會屬於工時嗎？》。 2. 紀欣宜（2020），《下班時間回覆老闆訊息是否算加班？》。 4.
提早半小時上班算加班嗎在不能報加班、強迫提早上班 - 中小企業法律諮詢服務網的討論與評價
... 與實際下班時間不符，並且主管級的員工皆要於上班前30分鐘到公司打卡並做事但也無計算薪資但這有打卡，而且提早半小時到卻不算薪水的時間只要遲.
提早半小時上班算加班嗎在提早半小時上班算加班嗎、加班費不足 - 寵物用品健康資訊站的討論與評價
在提早半小時上班算加班嗎這個討論中，有超過5篇Ptt貼文，作者Qua3small也提到: 早午餐店工作: 目前，一個月學完加2000，做滿3-6個月，月薪30000以上: 供兩餐，三節 ...
提早半小時上班算加班嗎在員工早到遲退做私事也算加班？好好管理不怕薪水小偷【書摘】的討論與評價
大明在內科上班，公司規定的工時是朝9晚6，中午休息1個小時。 ... 公司沒要求大明加班，大明因為個人方便，自願提早上班、延遲下班，怎麼能夠算加班？
提早半小時上班算加班嗎在提早上班算不算加班 - Mobile01的討論與評價
提早上班算 不算加班- 提早上班算不算加班阿?好像沒聽過有公司算的不過, 個人覺得應該要算吧ex. 早上7am跟老外con call, 這種怎麼想都應該要算加班吧(閒聊與趣味第1頁)
提早半小時上班算加班嗎在提早上班或加班，加班費怎算 - yes123求職網的討論與評價
2018年7月3日 — 小強平常上班時間是早上九點到下午六點，有時候主管要他八點就到公司處理工作上的事務，有時要他加班到七點半，這樣加班費用如何計算，最小計算單位是 ...
提早半小時上班算加班嗎在勞動律師給老闆的忠告：員工老是早到晚走別高興得太早 - 今周刊的討論與評價
你們公司的出勤是綁著門禁卡嗎？ 有沒有同仁明明沒有加班需求，每天提早一個小時到公司，延後一個小時下班，但都是逗留在公司處理私人事務？